Loker Sumbawa Barat

Kehidupan perkotaan selalu dinamis, dipenuhi dengan berbagai peluang dan tantangan. Di tengah kesibukan dan kehidupan yang penuh gejolak, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan menjadi sebuah perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi dunia loker di Sumbawa Barat, sebuah kota yang tak hanya menawarkan keindahan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menyediakan beragam kesempatan pekerjaan bagi para pencari kerja.

Mari kita telusuri bersama berbagai peluang loker yang tersedia di Sumbawa Barat, serta tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam memasuki dunia pekerjaan ini. Dengan adanya informasi terkini, diharapkan pembaca dapat memahami lebih dalam tentang potensi karier yang dapat dikejar di Sumbawa Barat dan bagaimana meraihnya dengan langkah-langkah yang tepat.

Penyedia Loker dan Posisi:

Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
PLN : Teknisi, dan Satpam.
Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Lokasi Penempatan:

Sumbawa Barat, Nusa Tenggara Barat

Gaji:

2400000

Daftar Loker

Kualfikasi:

Warga Indonesia
Kesehatan jasmani dan rohani yang baik
Usia minimal 18 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan memiliki tanggung jawab
Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam kelompok
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu beroperasi di bawah tekanan
Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel
Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
Kemampuan bekerja sama dengan individu dari berbagai latar belakang

Tanggung Jawab Kerja:

Mengimplementasikan tugas-tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
Membangun komunikasi yang efektif dengan kolega, pimpinan, dan pihak-pihak yang berkepentingan.
Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
Berkoordinasi dengan tim atau departemen lain untuk menjaga kelancaran operasional.
Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
Mengusulkan solusi yang efektif dan efisien serta mengambil tindakan yang diperlukan.
Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
Berpartisipasi dalam pelatihan dan program pengembangan yang diselenggarakan oleh perusahaan guna meningkatkan kemampuan dan wawasan.
Mengambil langkah proaktif untuk meningkatkan area kerja yang tidak berjalan dengan efektif atau efisien.
Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
Berpartisipasi aktif dalam kegiatan tim dan memberikan kontribusi untuk mencapai tujuan bersama.

Loker Lainnya: Loker Kabupaten Madiun

Keuntungan:

Gaji dasar yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan pengalaman kerja yang dimiliki.
Asuransi kesehatan menawarkan perlindungan untuk rawat inap, rawat jalan, dan juga perawatan gigi.
Tunjangan kesehatan tambahan untuk biaya check-up rutin.
Tunjangan transportasi atau subsidi biaya perjalanan harian ke kantor.
Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
Tunjangan makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
Tunjangan hari raya disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan peraturan yang ada.
Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
Cuti tahunan yang dibayar mengikuti ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Cuti tambahan seperti cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti pernikahan.
Program yang fokus pada pelatihan dan pengembangan keterampilan secara teratur.
Peluang untuk berpartisipasi dalam workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
Jaminan hari tua atau program pensiun dirancang sesuai dengan kebijakan yang berlaku di perusahaan.
Rencana tabungan atau investasi untuk pensiun yang mencakup kontribusi dari perusahaan.
Kebijakan yang memfasilitasi integrasi yang seimbang antara pekerjaan dan aspek pribadi.
Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif.
Sarana kerja yang canggih dan menyenangkan.
Peluang untuk mendapatkan promosi serta mengembangkan karir di dalam perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

Kemampuan komunikasi dan interaksi yang unggul merupakan keahlian yang dimiliki
Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim

Kepala Toko

Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
Mampu memimpin dan mengelola tim dengan keahlian yang teruji.
Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.

Loker Lainnya: Loker Kaur

Driver

Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
Memiliki pengalaman mengemudi minimal 2 tahun
Mampu bekerja dalam waktu yang lama
Kemampuan komunikasi yang baik.

Satpam

Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
Tinggi badan minimal 170 cm bagi pria dan 160 cm bagi wanita
Kondisi fisik yang prima
Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Kurir

Telah memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe C
Memiliki kendaraan sendiri
Kapabel bekerja dalam jangka waktu yang panjang
Mampu berkomunikasi dengan efektif

Operator

Memiliki keahlian teknis spesifik, seperti keahlian dalam mengoperasikan peralatan atau penguasaan perangkat lunak tertentu
Mampu bekerja di bawah tekanan
Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Pegawai Pom Bensin

Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Administrasi Pertamina

Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
Mahir dalam mengoperasikan perangkat komputer
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Petugas Stasiun

Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

Memiliki pendidikan minimal SMA
Telah memiliki pengalaman kerja dalam perawatan kereta selama setidaknya dua tahun
Memiliki kemampuan teknis tertentu

Pramugara/Pramugari Kereta

Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Sales

Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang memadai.
Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi
Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

Memiliki pendidikan minimal SMA
Memiliki keahlian teknis yang spesifik
Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Loker Lainnya: Loker Purworejo

Customer Service

Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
Mampu bekerja dalam tim

Teller

Menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

Tubuh bugar dan sehat
Dapat beroperasi dalam kondisi tekanan
Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Staff Apotek

Lulusan Sekolah Menengah Atas (SMA) setidaknya
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
Memiliki STR Apoteker

Asisten Apoteker

Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
Surat Permohonan Pekerjaan
Fotokopi KTP
Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Sertifikat atau Penghargaan
Ijazah pendidikan terakhir
Transkrip Nilai Pendidikan Terakhir
Sertifikat Keahlian (bila diperlukan)
Surat keterangan sehat

Perhatian !!

Lowongan pekerjaan di Sumbawa Barat disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Sumbawa Barat.

Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan dedikasi yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami dengan senang hati mengundang Anda untuk mengirimkan lamaran pekerjaan Anda. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai keberhasilan di Sumbawa Barat! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Kami mengapresiasi partisipasi Anda!

Daftar Loker